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县级以上四项基本制度和两种机制建设-

作者:admin  来源:www.858878.com 债务知识信息网 日期:2018-09-06 11:19 人气:

十一月二十五日上午,省委召开了县级以上机关监督收账、交流经验、总结分析、严肃推进四项基本制度和两项机制建设研讨会。坚定不移的态度,严格要求,采取切实措施,促进我省党建体制的建立。扎根为促进河南省长远发展,实现全面建设小康社会目标提供了有力的政治保证省委书记、省人大常委会主任郭庚茂主持会议并发言。
    
     在座谈会上,省委党建办公室、省纪委、省政府办公室报告了全面情况。郑州、洛阳、安阳、许昌、濮阳、周口、巩义等七个市、县发表了典型讲话,省领导认真听取了有关报道和讲话,并与他们进行了交流。
    
     郭庚茂在讲话中说,今年2月底实行四项基本制度和县级以上机关两项机制以来,省委召开了八次会议,研究部署,各地积极推进。D实施、探索和实践,并取得周期性结果。党的执政体制的实施受到重视,制度建设不断推进,逐步推进。把党的建设体制建设的总体功能和综合效果看成四强四弱:领导干部的党建责任感显著增强,政治生活有原则有战斗性;党的建设显著增强,领导班子的凝聚力和战斗力显著增强,领导干部的纪律意识显著增强。党内政治生活的专横、扁平、弱化、娱乐化、庸俗化现象明显减少,干部工作中的奔跑、求索、索取现象明显减少,干部面对纪律的违纪行为明显减少。风明显减弱,县级以上机关的四个基本制度和两个机制在党的执政实践中发挥了重要作用。各级党组织的学习和实际运用是真诚的,党员干部是真诚的。这说明省委关于构建和实施4+4+2党的建设体制的决定是正确的,达到了规范权力运作、严格党纪、严密的目标。D应加强反腐倡廉的目的。
    
     郭庚茂指出,我们在看到成绩的同时,还应该清醒地认识到,这项工作所取得的成绩还处于阶段性阶段,特别是在县级以上机关的四个基本制度和两个机制方面。完善制度、实施制度、坚持制度需要长期的过程。事实上,还存在着一些亟待解决的问题,主要是一些领导干部和单位不愿掌握、不准确。有针对性的方式,推动他们更加坚定地向前迈进。
    
     郭庚茂强调,要进一步提高认识,解决我们不想把握的问题。目前,有些地方不愿进行党的建设制度建设和思想根源分析。有人认为,推进党的建设制度建设是自我约束和自我限制的,制度建设得越多,制度约束得越多。他们既不愿推进党的建设制度建设,也不愿自我约束,有些人错误地认为党的建设制度建设会影响效率,影响发展,要解决这些问题,首先必须加强党的建设。党的精神要真正立党为公,用权为公,要增强推进党的建设制度建设和按照制度使用权力的自觉性和坚定性。依法治国是党内生活法治思想的反映,探索和推进党的建设体制建设的原因一方面是满足中央政府执政党的要求。认真全面探索新形势下加强党的建设的途径,另一方面做好为河南长远发展奠定基础,加速中原崛起,振兴河南富强。各级党组织必须进一步统一思想,不断提高对党员干部特别是领导干部的认识,指导我们扎实做好党的建设体制和其他基础工作,为党的建设事业提供有力保障。经济社会稳定健康发展。
    
     郭庚茂强调,要坚持问题导向,解决不准确问题。从四项基本制度和两项机制在城市和县的运作情况来看,不准确主要表现在四个方面:第一,整合不到位。赫德版)
    
     (上版第一版)党的建设体制与促进经济社会发展是分裂甚至对立的,体制建设与经济社会发展的整合不够;体制建设不能在结合党的建设工作的全局,结合思想建设、组织建设、作风建设、反腐败和诚信建设的总体规划是不够的。什么问题,特殊治理等临时性、目标性的工作,都不能研究根本政策,形成制度机制。这三点是不协调的。主体制度和支持制度不能协调,普遍制度不能协调。四是程序和效果不能兼顾。机械抄袭教条只是过程,不考虑效果。要解决抄袭教条不准确的问题,必须注意四点:第一,确定突破点。二是以问题为导向,结合各级和部门的特点,围绕自己突出的问题建立制度,解决哪些问题,还要简单易行。二是把握动点。干部抓好第一关,促进形成人人敬畏、遵守制度的良好氛围。三是要扭转联结点。以群众反映强烈的问题为制度建设的出发点,以解决问题为制度建设的立足点,四是建立示范点,充分发挥典型引导、典型辐射、典型动力的作用,深化党的执政能力建设。建设示范点,积累经验,促进大局发展。
    
     郭庚茂强调,要创新问责机制,解决落后问题,制度建设是基础、长远和基础,制度的生命力在于它的实施,必须把制度的实施放在一个特别重要的位置。第一,要规范档案,归档。要指导个别工作,记录审议和决定,把形成的计划、文件和制度记录在案,为严格责任和问责制奠定基础。要降低管理水平,协调整个过程,探索建立党委党建办公室协调分工的工作机制,抓好基层工作,加强监督,落实。三要严格问责,形成机制,发挥系统的刚性约束作用,容忍零违规,有系统的话,要严格调查组织和人员。违反规定,不按照规定执行制度的;没有建立制度,制度无效,没有执行的,应当严格追究领导责任。
    
    
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